Apprenti/e Process Engineer

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Date: 7 Apr 2025

Location: Cholet, FR

Company: Tetra Pak

PRESENTATION DE L’ENTREPRISE

Opérant dans plus de 160 pays et avec plus de 24 000 employés dans le monde, TETRA PAK est le leader de la transformation des aliments et des solutions d'emballage dans le monde.
Travaillant en étroite collaboration avec nos clients et fournisseurs, nous fournissons des produits sûrs, innovants et respectueux de l'environnement qui répondent chaque jour aux besoins de centaines de millions de personnes à travers le monde. Notre devise, "PROTÈGE CE QUI EST BON", reflète notre vision, et notre objectif de rendre les aliments sûrs et disponibles partout dans le monde.


Tetra Pak Processing Equipment SAS, est une filiale du groupe basée à Cholet (Maine et Loire, 49). Nous travaillons dans le secteur des équipements automatisés pour les industries alimentaires, avec une spécialisation dans la manutention des poudres. Avec plus de 135 années d’expertise nous sommes un véritable partenaire pour nos clients internationaux et souhaitons garder ancrée cette relation de confiance tout en restant éveillés quant à notre environnement futur.
Nos principes clefs sont la création de dynamisme, la conduite de la productivité et la construction des compétences de demain.

DESCRIPTION DE L’OFFRE

Nous recherchons un(e) alternant(e) Process Engineer Junior, à partir de septembre 2025.
Vous intégrerez deux équipes distinctes pour acquérir une vision complète du métier. D’abord, notre équipe Centre d’Expertise, pour une approche sur la standardisation des process et l’amélioration continue des performances. Puis, notre équipe Process and Project Engineering, concernant le dimensionnement et la conception de solutions techniques adaptées aux besoins clients. Vous pourrez également être amené à intervenir ponctuellement en mission internationale sur site client pour observer la mise en oeuvre des solutions et affiner votre vision globale et votre compréhension des enjeux industriels.

Vos missions : 

Création de process standards – Du dimensionnement à la mise en route :

  • Appréhender le métier et les spécificités des poudres pour comprendre les enjeux techniques
  • Analyser le fonctionnement des process existants et identifier les contraintes des opérateurs en production
  • Définir les paramètres techniques permettant d’assurer un fonctionnement optimal des équipements

Documentation – Structurer et formaliser les méthodologies process

  • Élaborer des règles et préconisations techniques pour standardiser les bonnes pratiques
  • Structurer les procédures de manière claire et compréhensible pour tous les acteurs du projet
  • S’assurer de la viabilité des standards mis en place en échangeant avec les équipes terrain

Analyse des risques – Sécuriser et fiabiliser les process

  • Identifier les risques potentiels liés aux installations et aux opérations
  • Évaluer leur impact en fonction des critères de performance, qualité et sécurité
  • Optimiser les choix techniques pour limiter ces risques et améliorer l’adaptation des solutions

Amélioration continue – Optimiser la performance des process

  • Collecter, suivre et analyser les données terrain pour détecter des axes d’optimisation
  • Mettre en place un cycle d’amélioration continue (PDCA) pour fiabiliser les installations et process
  • Proposer des ajustements techniques ou organisationnels pour maximiser l’efficacité des systèmes
  • Mettre en place une veille sur matériels, projets et solutions

Dimensionnement et conception – Définir des solutions adaptées aux besoins

  • Comprendre le besoin client et les contraintes du projet pour établir une solution réaliste
  • Effectuer des calculs de dimensionnement (débits, pression, puissance) et vérifier leur faisabilité.
  • Évaluer les avantages et inconvénients de chaque option et anticiper les risques associés en proposant des solutions alternatives
  • Optimiser les choix techniques en tenant compte des coûts et des délais
  • Élaborer un plan d’action clair et proposer des alternatives en cas de besoin

Communication et collaboration – Être un relai technique sur les projets

  • Apporter un support aux équipes pré-projet, projet et mise en route.
  • Assurer un reporting régulier pour suivre l’avancement des analyses et des solutions proposées
  • Participer activement aux réunions projet et contribuer à la prise de décision technique

D’autres missions et projets pourront vous être proposés en fonction de l’activité, de vos attentes et de vos affinités !

FORMATION, PROFIL ET COMPETENCES

Préparation d’un diplôme d’ingénieur général ou génie des procédés. Durée de l’alternance de 3 ans.

 

Compétences comportementale, savoir-être :

  • Rigueur, méthode et sens du détail pour assurer des analyses fiables et structurées
  • Esprit d’optimisation et recherche de performance, avec une approche analytique des problématiques
  • Capacité d’analyse et de compréhension des risques pour anticiper et sécuriser les solutions
  • Force de proposition et goût pour la résolution de problèmes, avec une approche proactive
  • Curiosité technique et intellectuelle, avec un attrait pour la compréhension fine des systèmes industriels
  • Esprit de collaboration transverse pour comprendre les problématiques des diverses équipes et travailler de manière coopérative autour des projets
  • Capacité à communiquer de manière adaptée, pour contextualiser les informations et vulgariser les concepts techniques


Compétences techniques, savoir-faire :

  • Capacité à rédiger des documents techniques clairs et structurés
  • Connaissance des méthodes de standardisation et de dimensionnement des équipements (tuyauterie, vannes, pompes)
  • Capacité à établir des paramètres de performance et à analyser leur impact sur le process
  • Maîtrise des principes physiques et mathématiques liés au transport de matière (débit, pression, frottements)
  • Capacité à modéliser et simuler des scénarios techniques pour tester des solutions
  • Connaissance des outils de calcul et d’aide à la conception (Excel avancé, logiciels spécialisés)
  • Un bon niveau d’anglais est impératif (B2), car vous serez amené(e) à communiquer avec des collaborateurs et des fournisseurs internationaux

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Tetra Pak Processing Equipment SAS, 7 boulevard du Poitou, 49300 Cholet.
Vous souhaitez développer vos compétences dans une entreprise internationale qui place l’humain au centre de sa démarche, Tetra Pak protège ce qui est bon et ouvre ses portes à toute personne motivée par l’amélioration, l’innovation, la collaboration et le fait de faire la différence dans ce qu’elle entreprend. Vous vous reconnaissez dans ces quelques mots ? Alors, rejoignez-nous !

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